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R/ El sistema de gestión debe ser liderado e implementado por el empleador o contratante, con la Décimo de los trabajadores y/o contratistas, garantizando a través de dicho sistema la aplicación de las medidas de seguridad y salud en el trabajo, el mejoramiento del comportamiento de los trabajadores, las condiciones y el medio ambiente laboral, y el control eficaz de los peligros y riesgos en el sitio de trabajo.
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Adicionalmente, establece la obligación de realizar evaluaciones y seguimientos periódicos para demostrar el cumplimiento de las medidas de seguridad y salud
Esta participación se considera fundamental para asegurar un ambiente profesional seguro y saludable, y para prevenir accidentes y enfermedades profesionales.
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